完美365WM-陈国强：把小管子拼成世界大品牌—中国钢铁新闻网

常熟市无缝钢管有限公司（如下简称“常熟无缝”）是一家出产研发小口径冷拔（轧）无缝钢管的专业企业，其重要产物有汽锅、压力容器及热互换器用管，工程机械、汽车及柴油机用管，高碳铬轴承钢管，无氧化及光明液压周详钢管。产物规非分特别径为3毫米～89毫米，壁厚0.5毫米～20毫米，长度可达28米，年出产能力6万吨。 此中，外径12毫米～38毫米的小口径碳钢、合金钢无缝钢管，海内市场据有率位列前茅，深受中石化、中石油、中海油、军工物质、本田汽车、春风汽车、现代汽车等海内外数十家超年夜和跨国公司的青睐，于全世界拥有年夜、中、小各种用户几百家。 钢管是工业的血管，让一根小小的钢管成为国际知名品牌的人叫作陈国强，1963年10月生。1980年，他插手常熟市无缝钢管厂（常熟无缝曾经用名），45年矢志不渝，从一线工人到班长、工段长、车间主任、质量科长、出产科长，再到厂长助理、副厂长、副总司理、总司理、董事长，一步一个脚印走上高级治理岗亭。正如他的名字“国强”，为了平易近族品牌的强盛，他把芳华及热血都献给了自已经热爱的工场。 日前，《中国冶金报》记者走进常熟无缝，走近陈国强，摸索小钢管变世界年夜品牌的路径。 将匠心融在经济成长需求 陈国强认为“始终如一谓之常，力图逾越谓之峰”，常熟无缝钢管的品牌是“常峰”，数十年如一日的立异逾越，不断改进、寻求完善的匠心，让常峰牌无缝钢管享誉世界。 他对峙认为，产物不单单是满意尺度的产物，满意客户需求的产物才是最佳的产物。 迈进常熟无缝的展室，密密麻麻上百种钢管摆列于展台上。《中国冶金报》记者留意到，不单单是有商标、管径及壁厚的不同，更有外形、品质及用途的区别。有外貌光明、无氧化管，有表里方形、六角形、八角形键槽管，还有有多槽内罗纹、内直槽、外罗纹、外波纹特型管以和多通道管等，满目琳琅。 “这类多通道管，用在汽车策动机的油路体系，是可变气门摇臂轴的焦点部件，可以有用提高燃油效率。咱们是某国际知名汽车品牌的独家供货商。这类管子，不仅要求管径匀称一致，还有要确保每一个通道之间彻底断绝，不答应差别通道内里的油类相混淆。”陈国强拿起一根多通道管向记者先容。 “对峙定制化寻求，今朝咱们可以或许满意各类量身定制要求，包括耐腐化、耐高温、耐高压、高传热、高冷凝等机能要求等。”陈国强夸大。 2023年，一种将换热效率晋升近一倍的表里特型钢管产物横空出生避世，产物弥补海内空缺。“咱们就是对峙以客户需求为导向，与客户结合开发。这类高换热效率的产物，就是与一家化工设备企业结合开发的。”陈国强先容。 固然，走专精特新的高质量成长之路，既需要将匠心融在经济成长与客户需求，又要有出产设备、查验检测仪器等硬件的保障。 常熟无缝今朝的管坯加热全数采用步进式加热炉，直径50毫米双线曼氏穿孔机组依赖感到技能做到全主动；拥有三线冷拔机，全主动冷轧机，氢氮掩护气体光明炉，DX掩护气体无氧化炉，主动双头缩管机、主动去毛刺仪、主动码垛机、主动环绕纠缠机等高效出产设备。 于检测手腕方面，常熟无缝配备了涡流超声结合探伤仪，五线水压机，1000千牛、600千牛、300千牛全能实验机，日本三丰轮廓丈量仪，低温打击实验仪，金相显微镜，数显洛氏、布氏、维氏硬度计，英国产直读光谱仪，手提式光谱仪等仪器仪表，还有持有特种装备出产许可证、出口欧盟的PED（压力装备）认证等。 “硬件的晋升，让咱们除了了可以根据中国尺度（GB）、美国机械工程师学会（ASME）及美国质料实验协会（ASTM）尺度、日本工业尺度（JIS）、德国尺度化协会（DIN）尺度等出产供货外，还有可以按照客户的要求量身定制和研发各类非凡要求的无缝钢管。”陈国强自傲地说。 降生在1975年的常熟无缝，50年来创造了常峰钢管的光辉，履历改制搬迁不停提高，今朝占地13.5万平方米，修建面积7万多平方米，前后被认定为江苏省高新技能企业、江苏省平易近营科技技能企业、江苏省信息工业化交融试点企业，常峰牌牌号被认定为江苏省闻名牌号、姑苏市知名牌号，常峰牌产物被认定为姑苏市名牌产物。 陈国强说，陪同着共及国进步的脚步，几十年来，常熟无缝于产能不停晋升的同时，对峙精益出产的理念，始终把客户的满足作为公司不懈的寻求，周全提高无缝钢管产物质量，晋升产物竞争力，打造常峰品牌新形象。 打造常峰品牌新形象，显然，常熟无缝做到了，陈国强做到了。 以体系化思维鞭策立异 陈国强一直对峙力图逾越，连续立异，可是他更夸大体系化、总体性立异能力的晋升。 “我认为，设备进级、治理立异及人材造就一体化推进、总体性晋升，才能真正实现立异的方针。”陈国强认为。例如，假如只有设备晋升，人材的本质没有同步跟上，治理没有同步晋升，其实不会阐扬进步前辈设备的进步前辈出产力。 2023年，常熟无缝完成为了一次完全的设备进级。完成进级后，精度晋升了，单元成本降落了，职员越发精悍了。 “与年夜大都企业差别的是，咱们是经由过程自立立异举行革新。像直径50毫米双线全主动穿孔机、三线冷拔机、五线水压机等装备，是咱们本身革新的；好比主动双头缩管机、主动去毛刺仪，是海内首创。如许做的目的是更好地满意本身的现实需求，更能相识装备机能，更易操控并举行将来的进级革新，还有熬炼了步队。”陈国强说。 治理立异是连结质量一致性及不变性的主要一环。最近几年来，常熟无缝前后引入了TPS（丰田出产系统，即精益化治理）、现场6S（收拾、整顿、清扫、清洁、素养、安全）治理、数字化治理等。2022年，常熟无缝还有进一步将股分制企业鼎新成为合股制企业，进一步引发干部员工的创造性、踊跃性。 此外，为了员工本质的晋升，陈国强构造治理职员去姑苏年夜脑银行接管培训，看重体系化的晋升。 “咱们是一个团队去学，不是一小我私家去学，团队晋升才是真正有用的晋升。”陈国强认为。 为此，该公司还有成立了品质培训中央，不仅人材本质提高了、技术常识晋升了、安全质量理念加强了，并且员工间的气氛也更及谐了。 陈国强认为，借助外脑，利用外力举行立异，也是行之有用的手腕。常熟无缝对峙以科技为企业保存的重要手腕，对峙与安徽工业年夜学、南京航空航天年夜学、江苏年夜学、上海理工年夜学、常熟理工学院等高档院校开展一系列产学研互助。 对峙立异的体系化晋升，带来了一系列丰硕的结果。汽车策动机用摇臂轴钢管、凸轮轴钢管、重型机械履带毗连用厚壁钢管、抗硫化氢应力腐化钢管等成为行业冠军产物；得到钢管正火炉、内罗纹布局等10项发现专利，以和拉拔小车的主动节制装配等28件实用新型专利；还有有2项软件著作权等。 此外，常熟无缝还有前后得到江苏省高技术人材摇篮奖、姑苏市高技术人材凸起孝敬奖、姑苏市五一劳动奖状，被评为姑苏市劳动瓜葛及谐企业、姑苏市信用治理树模企业、姑苏市能效之星三星级企业、安全出产二级尺度化企业等。 可以说，常熟无缝以新质出产力实现高质量成长，将体系化思维融入立异，于步队设置装备摆设、员工培训、治理立异等方面做了年夜量卓有成效的事情，培养了一个布满活气、布满自傲的小口径无缝钢管出产基地。 陈国强对峙认为，企业成长离不开当局的撑持，当局也需要企业做孝敬。于他的领导下，常熟无缝对峙开展“慈善一日捐”事情、为本地镇病院添置CT（计较机断层扫描）查抄装备、每一年开展员工义务献血勾当、踊跃介入工匠基金设置装备摆设、开展贵州思南贫穷学生助学等等，勇担社会责任。 “回首已往50年，咱们保住了初心，捉住了钢管这个本旨，实现了康健成长。”陈国强说，“面向将来，咱们将深耕钢管范畴，延长财产链，稳健成长，打造百年常青钢管企业。让常峰品牌成为于世界舞台上闪光的中国平易近族品牌。”-完美365WM